Si vous avez des consultants externes qui vous conseillent sur des activités spécifiques telles que les ressources humaines (RH), ils peuvent vous fournir un modèle d'enquête interne. Pour configurer l'enquête du consultant externe, suivez ces étapes :
Dans le coin supérieur droit, choisissez l'icône de recherche, saisissez , et choisissez le lien associé.
Dans la page , sélectionnez , puis le fichier avec l'extension fourni par le consultant.
Le système importera automatiquement le numéro d'enquête, la description, les questions, l'adresse e-mail du consultant externe et les .
Ouvrez l'enquête importée et sélectionnez votre compte utilisateur en tant que participant dans le sous l'onglet rapide . Assurez-vous que les coordonnées sont correctes, sinon modifiez-les comme elles devraient l'être.
Sélectionnez la par laquelle vous souhaitez recevoir l'enquête, qui peut être par SMS, e-mail ou les deux.
Confirmez que l'adresse e-mail du consultant externe est saisie dans le champ , afin qu'une copie PDF des réponses que vous fournissez soit envoyée au consultant externe.
L'enquête doit être une enquête récurrente. La fonctionnalité de récurrence dans l'onglet rapide doit donc être activée, ce qui active une nouvelle section nommée .
Dans les , sélectionnez la fréquence à laquelle vous répondez à l'enquête du consultant externe et saisissez une date et une heure de début pour commencer à répondre à l'enquête.
Choisissez l'action pour activer l'enquête.
Après avoir répondu à l'enquête et l'avoir soumise, le consultant externe recevra les réponses de l'enquête au format PDF.
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